Groupement opérationnel depuis plus de 7 ans

Plusieurs métiers réunis
Une réponse cohérente.

MGset, Frederic Jousseaume et Alain Maïo associent leurs compétences pour accompagner durablement les organisations dans la maîtrise de leur environnement numérique.

Logo Symbia

Des compétences indépendantes,
réunies au service de votre organisation.

MGsetFredericAlain

Ce que Symbia est aujourd’hui

Une coopération éprouvée,
désormais clairement présentée,
qui aspire à se structurer et à se développer.

Symbia n’est pas la juxtaposition de trois offres ni la promesse d’une organisation future. C’est le cadre dans lequel trois professionnels travaillent déjà ensemble, coordonnent leurs interventions et apportent au client une réponse plus complète.

Les membres fondateurs

Chacun son métier.
Tous au service du même résultat.

Chaque membre conserve son identité, son contrat, sa facturation et sa responsabilité professionnelle. Symbia organise la coopération et la cohérence des interventions.

01

MGset SARL

Écosystème informatique et organisation

MGset conçoit, construit, héberge, exploite et fait évoluer des solutions logicielles applicatives adaptées à chaque organisation. Elle porte le socle technologique MGbox.

Solutions applicativesOrganisationMGbox
02

Frederic Jousseaume

Infrastructure informatique · Indépendant

Frederic intervient sur les infrastructures, les réseaux, la sécurité, les sauvegardes et la continuité de fonctionnement des systèmes informatiques.

InfrastructureSécuritéContinuité
03

Alain Maïo

Stratégie marketing et développement · Indépendant

Alain accompagne PME, start-up et porteurs de projets : marketing de l’innovation et de contenu, transition numérique, partenariats et développement d’entreprise.

AccompagnementMarketingPartenariats
Comprendre notre fonctionnement

Ce que cela change pour vous

Plus de compétences.
Moins de dispersion.

Une réponse complète sans la lourdeur d’un prestataire généraliste, et une pluralité de spécialistes sans reporter leur coordination sur votre organisation.

01

Comprendre plus largement

Les dimensions logicielle, technique, organisationnelle et stratégique sont examinées ensemble.

02

Éviter les zones grises

Chaque professionnel garde un métier, un engagement et une responsabilité clairement identifiés.

03

Gagner en cohérence

Les intervenants partagent le contexte utile et rendent leurs solutions compatibles entre elles.

04

Préserver la continuité

Connaissances, documentation, sécurité et conditions d’exploitation sont prises en compte dans la durée.

05

Évoluer sans tout remplacer

Les choix partent de l’existant, du besoin réel et de ce qui mérite effectivement d’être amélioré.

06

Accéder à plus de compétences

Le groupement peut s’élargir sans faire perdre au client ses interlocuteurs ni la lisibilité d’ensemble.

La référence commune

Des Principes et Engagements
déjà mis en pratique.

Ils définissent la manière dont les membres de Symbia coopèrent, interviennent auprès des clients et accueillent de nouvelles compétences. Ils valent à la fois engagement public et règle interne.

Lire nos engagements

La volonté d’ouverture

Élargir la réponse.
Préserver la cohérence.

Les besoins des organisations évoluent. Symbia souhaite accueillir de nouvelles compétences, technologies, prestations et garanties — d’abord pour augmenter la valeur et la sécurité apportées aux clients.

01

Nouveaux spécialistes

Des métiers complémentaires intégrés à une coopération déjà pratiquée.

02

Nouvelles technologies

Des innovations sélectionnées pour leur utilité, leur maîtrise et leur interopérabilité.

03

Nouveaux services

Une réponse progressivement enrichie autour du travail réel des organisations.

04

Nouvelles sécurités

Davantage de continuité, de protection, de réversibilité et de confiance.

Adhésion et participation

Un besoin à éprouver, une compétence à partager ou une capacité de transmission à faire vivre ?

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Client · Professionnel · Expert
Partenaire · Financeur · Contributeur